有些职业培训（）家族有两个特点对学生来说非常有吸引力：企业高度重视，而且人员紧缺。西班牙银行关于就业机会和职业培训学位供需失衡的报告就涉及到这些问题。考虑到，根据编制的年西班牙职业培训观察站，未来十年西班牙将需要提供约亿个就业机会，了解哪些部门的就业机会重大至关重要。年教师和教授考试是这样的：经验价值增加，对临时教师有利的学生数量在-学年增长了，必须在整个过程中发挥主导作用。为此，年月日，批准了职业培训组织整合组织法。其主要目标是将学生职业培训与工人职业培训统起来，促进双元培训。此外，作为个值得注意的新颖之处，它包括在公司的带薪实习。供需失衡的家庭近年来，他们在西班牙央行的分析中指出，“企业越来越关注是否需要使工人的人力资本适应不断变化的工作要求。”根据商业信心指数的商业环境意见模块，认为这因素对其业务发展具有中度或高度重要性的西班牙公司比例在年至年期间增长了个百分点。年是所有分析方面中增幅最大的年，占受访企业总数的。通过将每个家庭的几个项目（如归属率、就业率、失业率和分界线）相结合的系统，该报告能够得出该公司的名称的结论。正在寻找最多且最短缺的人员。
他们指出，在普通的两个专业家庭中，为毕业生提供更好的就业前景的地方供需之间的不匹配在运输和车辆维修以及健康领域尤其重要。他们解释说，这两个学位的义务中等教育分界线中位数等于或高于，这是所有学位分界线的中位数。您每天应该学习多少小时才能在考试中取得成功（以及让您的学习发挥作用的技巧）就高等职业培训而言，这种相对稀缺的名额在计算机科学与通信、化学、能源与水、商业与营销这四个拥有最佳就业机会的学位 新加坡电话列表 中也很明显。作为推论，他们强调，这表明不同职业培训学位为毕业生提供的就业前景存在很大差异。其次，“可以看出，获得些具有最佳就业机会的学位的门槛特别高。”考虑到学生的现有需求，较高的截止分数可能与相对减少的公开招生名额相关联，“这结果表明有选择地增加其中些学位的名额是很方便的。被公司重视，”他们估计。他们认为，这点“在当前背景下尤其重要，在计划框架内，计划在未来几年内将我国职业培训名额增加万个。”女性在中的比例停滞不前回到进行的研究，有趣的是，-学年初始职业培训（）的入学人数增长了，这意味着自年以来累计增长了。学生人数接近万名。关于课堂上的女性，她们表示她们的存在已经停滞不前，“工业和家庭中的性别差距依然存在。
不过，他们表示，目前入学人数中，女性占，比上年增加了。女性比例较高的领域包括个人形象（）、社会文化和社区服务（）以及健康（）。另方面，采掘业（％）、安装和维护（％）以及电力和电子（％）的水平最低。在工业（）和（）领域，女性所占的份额也很小。这位来自马拉加大学的教授已经在虚拟宇宙中教学了十年，在宣布这消息后，他很清楚自己的冲动“会带来好事”他们还提到了师资队伍，强调师资队伍的增长速度低于学生人数：“自去年以来，师资队伍增长了，而正如我们所看到的，入学率根本没有增长。”同期水平为。”关于，他们表示，虽然参加的学生人数逐年增加，近年增长了（学年学生总数达到人）。，去年增加了，但仅占学生总数的。在这种情况下，女性的比例低于全球比例，占双学生的，并且遵循工业家庭和家庭中女性比例较低的模式。其他有趣的文章：职业培训学校为培养未来广告营销人才而生学习什么才能进入西班牙最难的职业更多女性，更好的公司（是的，农产品领域也是如此）我们推荐您。